第1章 永兴集团app(中国)有限公司----替身皇后有声(1/47)

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  所以,替身运营是最直接接触和把控业务的人,运营做得好,你甚至可以当CEO;运营做不好,当一颗螺丝钉,你也会最先被踢掉。

但按让专业的人做专业的事来说,皇后运营又什么都不会,只会提需求,提需求,提需求。(3)数据分析:有声由于我主要负责独立频道,工作内容则更偏向产品运营,十分注重数据分析。

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另外一个关键指标是留存,替身新用户进来后有多少能留下来成为老用户,老用户又能活跃多久。刚入职的时候,皇后我觉得转手绘特别美,皇后想做一个专题,当时被嘲笑品位低,就没有做,后来某一个同学做了这个,效果惊人,这就变成了一个最大的类目。3、有声不看你怎么想,要看你怎么做每个人其实都会有很多有趣的想法,但是真正实现就会遇到很多困难,或者很多人干脆不去做。

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但我觉得有几项特质是做好运营(前提是做好)必不可少的,替身足够细致、有耐性、爱思考、主观能动性强。另外两个重要指标是复购和留存,皇后这两项是综合指标,涉及到的因素复杂多样,但也是衡量运营工作是否成功的关键指标。

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我分析的主要指标有点击、有声转化和订单,重点看呈漏斗型的逐层转化流失,分析原因并做进一步的运营手段和产品功能上的优化。

在这里我最要感谢的人是我的主管,替身没有她孜孜不倦的教诲就没有我的成长。甚至目前还有一种现象:皇后同样的动画或者影视剧如果存在两个视频,皇后那么用户会更倾向于选择弹幕多的那个——弹幕越多,视频讨论的热度越高,看起也更加有趣。

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